今年来，盐都区粮食局把推进行政效能建设，提高廉政意识作为改进机关工作作风，转变工作职能，优化经济环境，提高工作效率的一件大事来抓。

　　一是在机关工作中积极推行办事公开、岗位责任、服务承诺、一次性告知、首问责任、限时办结、效能告诫、绩效考核和责任追究等行政效能九项制度，提高了全局干部职工的责任意识和工作效率意识。

　　二是把推行行政效能制度与干部职工个人年度工作目标考核挂钩：规定工作职责、党风廉政建设、机关管理和文明创建四项考核内容，年终考核兑现，提高了全局干部遵守纪律，积极向上的工作责任意识。

　　三是按照党风廉政建设的目标要求，制定党风廉政建设制度，规范局党政领导班子成员廉政建设纪律，提高了局党政领导班子廉洁自律意识，当好廉洁自律的典范。

　　四是实行重大事项行政决策集体决定制度，凡属局重大事项，均召开党政会议集体讨论决定，不搞一言堂，对应当进行集体决定的重大行政决策事项，而未集体决定的，有权责令改正，维护了局领导班子的正常形象。