区交运局细微处狠抓作风建设
来源：本站
作者：ydlz
发布时间：2015/05/25
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“五一”节后上班第一天，盐都区交运局纪委就组织暗访组对局机关职工上班考勤、OA在线率、窗口服务等情况进行检查。同时将“五一”期间公车存放、值班值勤、有无在单位食堂大吃大喝等暗访情况向各单位进行了通报。盐都区将今年明确为“作风制度落实年”，该区交运局纪委将“不担当、不作为”问题作为深化作风建设的重点，切实履行好监督责任，将作风建设的检查具体到考勤、网购、工作状态等细节，不断巩固作风建设新常态。
今年3月份，该局从人大、新闻媒体、驾校、乡镇公路站等单位新聘任了11名行风监督员，颁发了聘书，明确了权利、义务及职责，通过不定期的行风效能督查和行风监督员明查暗访，提高交通队伍担当意识、责任意识和服务水平，树立勤政为民、廉洁高效的队伍形象。同时，该局进一步完善了作风建设约谈、责任追究等制度，签订责任状，抓早抓小，防微杜渐，将作风建设的要求内化为干部职工的思想自觉和行为习惯。
在全系统积极营造提升作风效能建设的大背景下，各直属单位也积极行动，狠抓作风建设。如公路、运管部门以“交叉检查，共树形象”为主题，着重检查“不担当、不作为、效率低”行为、并将执法着装、工作行为、执法风纪、对外服务和办公秩序作为检查项目，通过定期和不定期的暗查互查，树立交通运管行业的良好工作形象。基层交管部门将作风建设融入干部职工的日常管理，通过定期考核，绩效评价，塑造“公正、为民、文明、高效”的交管队伍形象。(吉采书 严俊 祁瑶震)
今年3月份，该局从人大、新闻媒体、驾校、乡镇公路站等单位新聘任了11名行风监督员，颁发了聘书，明确了权利、义务及职责，通过不定期的行风效能督查和行风监督员明查暗访，提高交通队伍担当意识、责任意识和服务水平，树立勤政为民、廉洁高效的队伍形象。同时，该局进一步完善了作风建设约谈、责任追究等制度，签订责任状，抓早抓小，防微杜渐，将作风建设的要求内化为干部职工的思想自觉和行为习惯。
在全系统积极营造提升作风效能建设的大背景下，各直属单位也积极行动，狠抓作风建设。如公路、运管部门以“交叉检查，共树形象”为主题，着重检查“不担当、不作为、效率低”行为、并将执法着装、工作行为、执法风纪、对外服务和办公秩序作为检查项目，通过定期和不定期的暗查互查，树立交通运管行业的良好工作形象。基层交管部门将作风建设融入干部职工的日常管理，通过定期考核，绩效评价，塑造“公正、为民、文明、高效”的交管队伍形象。(吉采书 严俊 祁瑶震)
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