为切实转变机关作风，创优发展环境，塑创机关服务品牌，日前，秦南镇党委专门下发文件，召开动员大会，用三年左右的时间在机关各部门、镇直各单位，驻镇垂直、双管单位，各中小学、幼儿园，各村居中开展机关作风建设年、机关效能提升年和机关品牌塑创年活动。

该镇以“治懒促勤政、治散正风气、治庸提能力、治混提干劲、治浮抓落实、治软强问责、治拖促高效、治贪优环境、治奢促节俭”为目标,镇专门成立作风建设和效能建设领导小组，制定出台了《秦南镇关于开展机关作风建设年活动的实施意见》。全体机关、单位、村居干部要对照德、能、勤、绩、廉五个方面开展自查，自我揭短，深挖原因，人人撰写思想认识深刻、查找问题准确的自查报告，以部门为单位组织交流，形成部门自查报告；并通过召开座谈会、个别访谈、问卷调查、设置意见箱等形式，面向基层、面向群众、面向企业特别是面向服务对象广泛征求意见，增强查找问题的针对性。在此基础上，个人、部门、单位要拿出具体的整改方案进行整改。

为确保活动实效，该镇还组织纪检部门对各部门工作开展情况进行督促检查；从党代表、人大代表、政协委员、离退休干部、企业家等各界代表中聘请了监督员，定期不定期地组织视察和评议，巡视、监督各部门活动开展情况；开通了投诉电话，设立了投诉信箱，及时受理各类投诉。通过受理投诉、明察暗访、专项检查等方式，严肃查处推诿扯皮、办事低效、违反承诺、作风粗暴、纪律松弛，不作为、慢作为，甚至乱作为，以及不勤不廉等行为，以实现“干部作风明显改进，服务能力明显增强，办事效率明显提高，发展环境明显优化”目标。（丁建婷胥国海）