今年来，盐都新区纪委坚持把加强纪检信访工作作为一顷重要工作抓紧抓实，注重齐抓共管，强化初查核实，加大督办力度，为新区的经济发展和开发建设创造了良好的环境。
　　该区明确由村(居)主任担任信访调解员，并分别在各村(居)选派1至2名老党员、老干部任信访信息员，形成了横向到边、纵向到底的基层信访网络。
　　针对拆迁安置、宅基地审批、拆迁协议签订和征地款补偿方案、村(居)财务管理等群众信访率较高的问题，该区先后对村(居)干部进行《土地法》、《城市规划法》、《农村财务管理制度》、《信访条例》等专题培训，提高村(居)干部政策水平，增强他们执政为民、勤政务实的工作热情。
　　针对失地农民就业难、阻挠企业施工的问题，该区专门成立了劳动力培训与就业管理中心，有针对性、选择性地免费开展缝纫、车工、电焊等专业技术培训，对培训合格者，推荐到用人单位就业。今年1至 7月份，该区举办了缝纫、车工、电焊等4期培训班，实现有组织培训劳动力675人，多渠道转移农村劳动力1460人，不断探索失地农民就业安置的新途径，解决开发建设中的矛盾，促进新区社会稳定，有效化解群众信访问题。　　　　　　　　　　　　　　　（新区纪委）